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國壽資產(chǎn):合并管理資產(chǎn)總規(guī)模超5.77萬億元

陳露 中國證券報(bào)·中證網(wǎng)

  中證網(wǎng)訊(記者 陳露)7月30日,中國人壽集團(tuán)旗下中國人壽資產(chǎn)管理有限公司召開2024年上半年工作會議。據(jù)悉,截至2024年上半年末,中國人壽資產(chǎn)公司合并管理資產(chǎn)總規(guī)模超5.77萬億元,較年初增長7.55%。合并管理第三方業(yè)務(wù)規(guī)模突破8000億元,較年初增長12.2%。服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)投資存量規(guī)模達(dá)3.5萬億元,增速達(dá)4.7%。在2024年IPE全球資管機(jī)構(gòu)排名中,位列全球第32位,蟬聯(lián)中國榜首。

  會議提出,面對新挑戰(zhàn)新機(jī)遇,國壽資產(chǎn)要發(fā)揮改革的突破和先導(dǎo)作用,在打造一流財(cái)富管理型投資機(jī)構(gòu)總目標(biāo)引領(lǐng)下,深化戰(zhàn)略升級、投資轉(zhuǎn)型、人才改革、科技創(chuàng)新“四位一體”改革創(chuàng)新體系,推動高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。具體包括:謀劃戰(zhàn)略升級,以一流財(cái)富管理型投資機(jī)構(gòu)為目標(biāo)塑造領(lǐng)先新優(yōu)勢;加快投資轉(zhuǎn)型,以打造新的投資管理體系為核心鞏固國壽特色投資方法論;深化人才改革,以選人用人為抓手鍛造可堪重任的高素質(zhì)干部人才隊(duì)伍;推進(jìn)科技創(chuàng)新,以智能化為支撐邁向數(shù)字化轉(zhuǎn)型新階段。

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