【中證快評】加強央企合規(guī)管理迫在眉睫

　　隨著改革開放的不斷深入和“一帶一路”戰(zhàn)略的全面展開，我國企業(yè)越來越多地走出國門參與國際競爭，在面臨巨大的機遇的同時，也面對著許多風險和挑戰(zhàn)。從今年以來中興等事件來看，加強央企合規(guī)管理已迫在眉睫。

　　據(jù)中國證券報了解到，國資委近日內部印發(fā)的《中央企業(yè)合規(guī)管理指引（試行）》中要求，中央企業(yè)應當根據(jù)外部環(huán)境變化，結合自身實際，在全面推進合規(guī)管理的基礎上，突出重點領域、重點環(huán)節(jié)和重點人員的合規(guī)管理，切實防范重大風險發(fā)生。重點領域包括市場交易、安全環(huán)保、產品質量、勞動用工、財務稅收、知識產權、商業(yè)伙伴等領域。重點環(huán)節(jié)包括制度制定環(huán)節(jié)、經營決策環(huán)節(jié)、生產運營環(huán)節(jié)等。重點人員包括管理人員、重要風險崗位人員、海外人員等。

　　目前，我國金融、保險業(yè)企業(yè)大多建立了強大的合規(guī)管理部，建立了完善的合規(guī)管理體系，重視將行業(yè)監(jiān)管規(guī)則的執(zhí)行融入業(yè)務流程。新形勢下，深入推進央企法治建設和合規(guī)管理，是貫徹落實全面依法治國戰(zhàn)略的重要內容，是進一步深化國企改革的必然要求，也是提升企業(yè)核心競爭力，做強做優(yōu)做大中央企業(yè)的迫切需要。該《指引》對中央企業(yè)的合規(guī)管理提出了全面、系統(tǒng)、務實、嚴格的要求，將成為我國依法治企的加速器，也將成為央企合規(guī)管理發(fā)展的重要里程碑。預計該《指引》頒布施行后，將首先在央企和國企全面鋪開，并為其它所有制企業(yè)所廣泛借鑒和采用。