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五部門發(fā)文 加強制造業(yè)招聘用工保障

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  人力資源社會保障部等五部門印發(fā)的《關于加強人力資源服務助力制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見》11日對外公布,提出加強制造業(yè)招聘用工保障。

  在加強制造業(yè)招聘用工保障方面,意見提出,要聚焦制造業(yè)招聘用工需求,加快推進專業(yè)性行業(yè)性人才市場建設,分領域搭建人力資源供需對接平臺。聚焦制造業(yè)急需緊缺職業(yè)(工種),創(chuàng)新推廣直播帶崗、定向招聘,引導勞動力向緊缺領域集聚。

  意見提出,開展制造業(yè)人力資源專業(yè)培訓。支持人力資源服務機構(gòu)聯(lián)合大型企業(yè)集團、產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)等建設跨企業(yè)培訓中心或組建人才服務集團;聚焦制造業(yè)重點區(qū)域和特色領域,分類編制人才需求目錄,發(fā)布人才需求信息;提供形式多樣的政策宣講、模擬實訓、人才測評、職業(yè)體驗、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等職前服務。

  意見提出要創(chuàng)新制造業(yè)國際化人力資源服務。聚焦制造業(yè)領域國際產(chǎn)業(yè)合作,以共建“一帶一路”國家為重點,開展人力資源領域國際交流合作共享。加快推進國際人才交流市場建設,培育一批具有全球服務能力的人力資源服務機構(gòu)。發(fā)揮中小企業(yè)服務機構(gòu)、企業(yè)跨境貿(mào)易投資法律綜合支援平臺等涉外服務平臺作用,為制造業(yè)國際合作提供人力資源服務。

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