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2023年證券公司分類評價結果公布 14家獲AA級

昝秀麗 中國證券報·中證網(wǎng)

  證監(jiān)會近日向證券公司公布2023年分類評價結果。目前,全行業(yè)共140家證券公司,其中34家子公司合并至母公司評價,參評主體合計106家,14家獲AA級。據(jù)了解,近年來各類別證券公司數(shù)量總體保持穩(wěn)定,A、B、C類公司數(shù)量占比分別為50%、40%、10%。

  分析人士認為,證券公司分類評價工作重點突出傳導從嚴監(jiān)管壓力,引導證券公司提升行業(yè)文化、涵養(yǎng)行業(yè)生態(tài),引導證券公司積極服務實體經濟和國家戰(zhàn)略等原則導向,成為促進證券公司更好發(fā)揮功能作用、實現(xiàn)高質量發(fā)展的重要途徑。

  傳導從嚴監(jiān)管壓力

  中國證券報記者了解到,證券公司分類評價工作堅持問題導向,傳導從嚴監(jiān)管壓力。

  一方面,對日常監(jiān)管發(fā)現(xiàn)的行業(yè)突出問題,及時納入分類評價,引導行業(yè)重點關注、強化管控。如,為服務全面注冊制改革,持續(xù)壓實保薦機構“看門人”責任,連續(xù)2年將IPO撤否情況列為專項評價工作,保持高壓態(tài)勢,對撤否率或者否決率高的公司,依據(jù)嚴重程度不同分別予以扣分,提升監(jiān)管震懾。又如,本評價期內個別證券公司境外子公司出現(xiàn)嚴重虧損,分類評價對母公司管控不力的問題予以扣分。此外,還有部分公司發(fā)生網(wǎng)絡與信息安全事件引發(fā)廣泛關注,分類評價加大扣分力度,引導行業(yè)提升信息系統(tǒng)安全運營保障能力。

  另一方面,對合規(guī)風控問題突出的個別機構,注重整體實質判斷,充分運用《風險管理能力評價指標與標準》等評價規(guī)則,該扣分的從嚴扣,確保評價等級準確反映其整體合規(guī)風控情況。

  中國證券報記者關注到,今年以來,已有上百家公司主動撤回IPO申請。對于“帶病闖關”者,并不能任由其一撤了之,監(jiān)管部門也在持續(xù)加大對相關違法違規(guī)行為的打擊力度。今年以來,滬深交易所對多起IPO項目中的違規(guī)行為采取監(jiān)管措施,劍指證券公司等中介機構。

  證監(jiān)會曾表示,將常態(tài)化開展投行內控現(xiàn)場檢查,從帶病申報、一查就撤、執(zhí)業(yè)質量存在嚴重缺陷等典型問題入手,重點檢查投行內控制度是否健全、運行是否有效、人員及保障是否到位等,促進保薦機構真正發(fā)揮“看門人”功能,為注冊制行穩(wěn)致遠夯實基礎。

  涵養(yǎng)行業(yè)生態(tài)

  行業(yè)文化是行業(yè)價值觀、風險觀、發(fā)展觀的綜合體現(xiàn),是行業(yè)規(guī)范健康發(fā)展的重要基礎。近年來,分類評價持續(xù)將文化建設相關情況列為重點評價內容。

  據(jù)了解,證券公司分類評價工作連續(xù)多年將行業(yè)文化建設、社會責任履行情況列入專項評價,分別依據(jù)證券業(yè)協(xié)會組織的文化建設實踐評估和履行社會責任評估結果予以相應加分;突出廉潔從業(yè)的重要性,對行賄受賄等違反廉潔從業(yè)規(guī)定的情形加大扣分力度,對出現(xiàn)主要負責人被判處刑罰或留置等重大廉潔問題的公司,取消其行業(yè)文化建設加分,督促公司加強廉潔從業(yè)管理,促進形成風清氣正的行業(yè)生態(tài);加強對績效考核等領域的規(guī)范管理,重點糾治拜金主義、奢靡享樂、急功近利等不良風氣,對從業(yè)人員行為管理不到位、薪酬管理不夠穩(wěn)健的公司予以扣分,引導證券公司切實加強人員管理,夯實誠信合規(guī)專業(yè)穩(wěn)健的行業(yè)文化根基,維護行業(yè)聲譽和形象;針對從業(yè)人員違規(guī)炒股問題,對個人加大執(zhí)法處罰力度的同時,在分類評價中對相關公司予以扣分,壓實機構主體責任,督促公司健全相關內部管控機制,著力整治行業(yè)頑疾。

  市場人士稱,文化建設已成為近年來證券行業(yè)高質量發(fā)展歷程中的重要一環(huán)。

  引導行業(yè)服務高質量發(fā)展

  證券公司分類評價工作設置多項落實專項監(jiān)管工作評價項目,促進證券公司回歸本源、更好發(fā)揮機構功能,引導行業(yè)服務高質量發(fā)展。

  中國證券報記者了解到,證券公司分類評價工作呈現(xiàn)諸多亮點,如,新增科創(chuàng)板、REITs、期貨期權等做市專項評價等。

  值得一提的是,2020年起,分類評價設置北交所、新三板業(yè)務專項加分。今年進一步增加了加分分值、擴大加分公司范圍,將加分上限提高了1倍,加分公司范圍由20%擴大至40%,并提高推薦掛牌和保薦數(shù)量、發(fā)行融資額、做市交易量三項指標權重,支持北交所打造服務中小創(chuàng)新型企業(yè)主陣地。

  相關人士介紹,監(jiān)管部門將持續(xù)關注分類評價的運行成效,注重傳遞監(jiān)管理念和引導行業(yè)服務高質量發(fā)展等作用的發(fā)揮。誠如證監(jiān)會在部署2023年機構監(jiān)管工作任務時所強調的,要以正確的監(jiān)管理念引領行業(yè)發(fā)展理念。

  圍繞這一目標,監(jiān)管部門正研究評估《證券公司分類監(jiān)管規(guī)定》,引導行業(yè)走好專業(yè)化、集約化、差異化的高質量發(fā)展新路,督促證券公司在嚴守風險合規(guī)底線的同時,切實增強大局觀、專業(yè)性,提升服務實體經濟特別是高水平科技自立自強及現(xiàn)代化產業(yè)體系建設的能力,為中國特色現(xiàn)代資本市場建設作出更為突出的貢獻。

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