【年終報道】正視風(fēng)險事件 公司治理常抓不懈
回顧2019年資本市場,A股上市公司看似“黑天鵝”頻現(xiàn),其實(shí)風(fēng)險大多已提前預(yù)警。風(fēng)險釋放之后,公司的性價比和隱含回報率正在不斷提升。
業(yè)內(nèi)人士指出,正視、反思風(fēng)險事件的諸多教訓(xùn),從投資者角度來看,應(yīng)堅(jiān)持回歸本源,堅(jiān)守價值投資;從上市公司角度來看,公司治理須常抓不懈,敬畏市場,敬畏法治,保護(hù)投資者利益。
回歸理性
盤點(diǎn)這一年“爆雷”的公司,可以發(fā)現(xiàn)一些共性的問題:不務(wù)正業(yè)、內(nèi)控失效、大股東違規(guī)擔(dān)保、大股東違規(guī)占用資金、內(nèi)幕交易、質(zhì)押率高。以康得新和康美藥業(yè)為代表的財務(wù)造假事件,引發(fā)市場強(qiáng)烈關(guān)注。
其實(shí),有的公司風(fēng)險早已積聚,輿論早有議論,監(jiān)管部門也提前關(guān)注,風(fēng)險實(shí)際已向市場充分揭示。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,投資者應(yīng)該理性地把行業(yè)周期性調(diào)整等因素造成的短期暫時困難公司,和真正“爆雷”公司區(qū)別開來。有一些深耕主業(yè)、專心經(jīng)營的公司,也難免遇到困難,不能簡單貼上“爆雷”標(biāo)簽。
事實(shí)上,2019年風(fēng)險釋放的上市公司中,除了少數(shù)幾例因財務(wù)造假導(dǎo)致“爆雷”,很大一部分公司是受商譽(yù)減值的“后遺癥”影響。Wind數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),2019年前三季度上市公司商譽(yù)總額達(dá)到了1.385萬億元。而歷史高峰是去年三季度的1.447萬億元。
浙商證券研報認(rèn)為,商譽(yù)高不等于商譽(yù)減值高。有商譽(yù)額不意味著一定會發(fā)生商譽(yù)減值,但是一旦業(yè)績不達(dá)預(yù)期,商譽(yù)減值的風(fēng)險就會增加。
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,并購重組是一把“雙刃劍”,在市場景氣度高亢時能為公司帶來協(xié)同效應(yīng),而當(dāng)業(yè)績承諾不達(dá)預(yù)期時,并購的高額商譽(yù)也給公司帶來了沉重的包袱。高估值的浮華表象之下,商譽(yù)減值引發(fā)業(yè)績“爆雷”已引起了投資者的關(guān)注。但相對來說,2019年的商譽(yù)減值風(fēng)險或遠(yuǎn)低于2018年。
北京某私募經(jīng)理認(rèn)為,風(fēng)險釋放之后,部分公司的性價比和隱含回報率在不斷提升,相應(yīng)的投資策略是堅(jiān)持價值投資,挖掘價值,使好公司、好管理層獲得應(yīng)有的估值溢價。
完善治理體系
業(yè)績預(yù)告變臉、個別上市公司股東涉嫌輸送利益等,這些風(fēng)險事件反映出優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人的缺乏、企業(yè)的所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)邊界不清晰。因此,應(yīng)強(qiáng)化上市公司治理,盡快補(bǔ)齊制度短板。
專家表示,關(guān)聯(lián)交易、利益輸送、一股獨(dú)大等現(xiàn)象,反映了公司治理結(jié)構(gòu)中股權(quán)結(jié)構(gòu)的不合理。當(dāng)控股股東或大股東擁有絕對股權(quán)和控制地位時,存在通過股權(quán)融資、關(guān)聯(lián)交易、資金占用甚至擔(dān)保等形式完成利益輸送的可能性,既增加了經(jīng)營風(fēng)險,又損害了中小股東的利益。
北京錦略律師事務(wù)所合伙人余偉平接受中國證券報記者采訪時指出,企業(yè)經(jīng)營管理十分復(fù)雜,需要經(jīng)營管理執(zhí)行權(quán)的專業(yè)化運(yùn)作,應(yīng)推行職業(yè)經(jīng)理人制度,核心是確定和落實(shí)職業(yè)經(jīng)理人的權(quán)力,讓公司治理更加完善。許多上市公司形式上建立了法人治理結(jié)構(gòu),但現(xiàn)實(shí)中董事會特別是董事長既行使決策權(quán),又行使經(jīng)營權(quán),沒有明確分開,權(quán)力不能形成制約,容易侵害中小股東利益。
專家呼吁,上市公司治理體系的完善刻不容緩。上市公司不僅應(yīng)具備較強(qiáng)的價值創(chuàng)造能力,還要形成有效制衡的治理體系,并接受監(jiān)管部門、中介機(jī)構(gòu)、媒體等監(jiān)督。市場外部規(guī)則完善,公司內(nèi)部框架合理,高質(zhì)量、治理好的公司,才能行得正,走得遠(yuǎn)。
強(qiáng)化內(nèi)控練好內(nèi)功
對于上市公司來說,要提高防控能力,防范化解重大風(fēng)險,保持企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,首先就必須強(qiáng)化內(nèi)部控制,練好內(nèi)功。
專家表示,應(yīng)完善公司的監(jiān)察制度,使監(jiān)事會真正擁有管理監(jiān)察的權(quán)力,有助于提高內(nèi)部控制制度的合理性和公平性,有利于推動公司內(nèi)部運(yùn)行效率的提高。
一位“金牌”董秘表示,最擔(dān)心上市公司一股獨(dú)大!耙谎蕴谩钡墓驹跊Q策上大多都由大股東決斷,使利益偏向大股東一方。要加強(qiáng)分權(quán)與制衡,在公司內(nèi)部形成平衡。該董秘給出建議:“公司的決策權(quán)和經(jīng)營權(quán)應(yīng)該分離,董事會席位中除了總經(jīng)理以外,其他高管不兼任董事。”他認(rèn)為,董事會下設(shè)各委員會,使權(quán)力得到制約,在重大事項(xiàng)時層層審批,才能減少決策失誤,提高公司內(nèi)部的運(yùn)作效率和質(zhì)量,推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
值得注意的是,2019年公布的上市公司內(nèi)部控制審計(jì)報告中,有52家上市公司被出具了否定意見,其中最主要的原因是大股東資金占用、違規(guī)擔(dān)保、信息披露等。
業(yè)內(nèi)人士表示,提高上市公司質(zhì)量和內(nèi)控水平,才能有效“排雷”,降低業(yè)績“變臉”的概率。